Por medio del Coaching los aspirantes a políticos, autoridades o políticos van a reflexionar sobre nuevas maneras de hacer política identificando sus aéreas de mejora, generando así resultados diferentes beneficiando directamente a la ciudadanía.

Las dimensiones a trabajar son: Equilibrio emocional, Presente - Futuro y Desconfianza.
Dentro de las competencias a desarrollar tenemos: Comunicación, Liderazgo, Negociación y la Inteligencia Emocional.